Eqla recrute un chargé de projet en bibliothèque (H/F/X)
Offre d’emploi clôturée.
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Eqla recrute un chargé de projet en bibliothèque (H/F/X) – 3/5ième, CDD en vue d’un CDI)
Votre fonction
Au sein d’une équipe de 5 personnes, vous pilotez des projets liés au développement de la lecture et des publics, tout en participant à la vie quotidienne du service.
Dans un contexte de réorganisation de l’équipe, et en fonction des priorités établies dans le Plan de la Lecture, vous contribuez à l’analyse des projets existants afin de définir ceux à poursuivre, faire évoluer ou arrêter.
Vos missions principales :
- Concevoir et mettre en oeuvre une stratégie de développement pour les publics empêchés de lire et proposer des adaptations au niveau de l’offre de la bibliothèque.
- Développer et entretenir des partenariats (culture, social, handicap) et représenter Eqla.
- Assurer le suivi administratif, logistique et budgétaires des projets dont vous serez en charge.
- Contribuer à la valorisation des collections adaptées (Braille, grands caractères et audio) ainsi que du centre de documentation, et sensibiliser les partenaires aux enjeux de l’accessibilité à la lecture.
- Participer au fonctionnement quotidien de la bibliothèque.

Compétences et qualifications
- Être titulaire d’un des diplômes suivants :
1. Bibliothécaire breveté(e), ou gradué(e)/bachelier.
2. Master en sciences et techniques de l’information et de la communication.
3. Animateur subventionné dans le secteur socio-culturel (décret du 24 octobre 2008).
4. Diplôme correspondant à un titre étranger reconnu par le Gouvernement de la Communauté française comme équivalent aux diplômes repris au 1 ou 2. - Expérience et capacité de gérer et de suivre des projets de A à Z, et participation à leur évaluation.
- Bonnes capacités de communication, d’autonomie et d’organisation.
- Permis B (déplacements possibles)
- Une expérience en bibliothèque et/ou dans la gestion de projets socioculturels est un atout.
Personnalité
- Le droit à la culture pour tous est important pour vous et vous voulez contribuer à sa réalisation.
- Capacité à représenter le message et la vision de l’asbl : adhésion aux valeurs et intérêt pour les questions d’inclusion de la personne handicapée.
- Qualités d’adaptation et d’ouverture.
- Aptitudes organisationnelles indispensables.
- Intérêt marqué pour les enjeux d’inclusion et de lecture publique.
Conditions de l’offre
- Contrat à durée déterminée de 6 mois en vue d’un vue contrat à durée indéterminée (poste subsidié).
- 3/5ième temps : (21,5 heures par semaine, horaire flexible), activités occasionnelles en soirée ou le weekend.
- Barème CP 329.02 échelle 4.2 + chèques-repas.
- Une formation à la déficience visuelle à l’arrivée et un investissement dans votre développement professionnel par des formations adaptées à votre fonction, à vos besoins et dans le cadre de notre plan de formation.
- Lieu de travail principal : Bruxelles, mais déplacements fréquents en Wallonie.
- Défi passionnant dans une association en constante évolution.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Envoyez-nous votre lettre de motivation et CV par mail à jeremy.debacker@eqla.be.
Date limite de remise des candidatures : 26 juillet 2026.
Entrée en fonction envisagée le 1er septembre 2026.