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Accessibilité numérique : les sites publics belges sont à la traîne

À partir du 23 septembre 2020, tous les sites internet du secteur public doivent être accessibles aux personnes en situation de handicap, même les plus anciens. Or, ce n’est toujours pas le cas… Dans une vidéo de sensibilisation, les associations Eqla et Passe-Muraille dévoilent – images à l’appui – 5 pièges récurrents auxquels sont confrontés les internautes porteurs de handicap.

Quand on pense à l’accessibilité, on pense généralement aux problèmes liés à la mobilité. Mais qu’en est-il de l’accessibilité numérique ? La période de confinement que l’on vient de vivre a mis en exergue les difficultés rencontrées en ligne par les personnes porteuses de handicap. Que ce soit pour remplir une démarche administrative ou pour simplement rechercher une information, elles sont souvent confrontées à une série d’obstacles insoupçonnés et invisibles… sauf pour les 15 % de la population qui souffrent d’un handicap visuel, auditif, cognitif ou moteur.

En effet, la grande majorité des sites web du secteur public n’atteint pas l’objectif d’accessibilité numérique, pourtant imposé par la directive européenne UE 2016/2012 transposée dans la loi belge. Depuis le 23 septembre 2020 et suite à la mise en application de cette directive dans tous les Etats membres, l’ensemble des sites internet du secteur public, même les plus anciens, doivent être accessibles à toutes les personnes en situation de handicap.

La Belgique : un mauvais élève qui doit s’améliorer

En collaboration avec l’asbl Passe-Muraille, Eqla a passé à l’épreuve du test une série de sites web publics : de la recherche des horaires d’ouverture d’un service communal à l’agenda électronique de la Ville de Bruxelles, en passant par le formulaire d’inscription sur le site du TEC, tous présentent des failles d’accessibilité qui rendent la navigation et, surtout, les démarches administratives « les plus simples » extrêmement compliquées, voire impossibles.

Dans une vidéo de sensibilisation, les deux associations dévoilent 5 pièges récurrents auxquels sont confrontés  les internautes porteurs de handicap. La vidéo présente le témoignage de Bruno, formateur en nouvelles technologies chez Eqla et déficient visuel, qui perd doucement pied dans un environnement numérique
essentiellement visuel.

« Les personnes à besoins spécifiques doivent pouvoir utiliser un site web aussi vite que quelqu’un qui surfe avec sa souris et ses yeux. Elles doivent avoir accès à toutes les fonctions. Or, ce n’est pas toujours le cas… Accéder à un calendrier, remplir un formulaire d’identité, recharger sa carte de transports en commun devient presque mission impossible pour les personnes porteuses de handicap », explique Serge Denis, expert en accessibilité numérique auprès de l’asbl Passe-Muraille.

Pour un web plus inclusif

À l’heure où les réservations en ligne pour les activités culturelles et de loisirs sont devenues la norme, et où le télétravail est présenté comme une opportunité pour réduire les inégalités liées aux handicaps et expérimenter de nouvelles relations au travail plus égalitaires et inclusives, les retards accumulés par la Belgique dans ce domaine restent inquiétants.

« L’accessibilité numérique et la sensibilisation au handicap restent des problématiques mal considérées dans les services publics et les entreprises. Contrairement à la France, il n’existe pas de référentiel officiel et objectif en Belgique – tourné vers les utilisateurs – pour mesurer l’accessibilité des sites web. Les organismes mandatés pour auditer les sites web publics ne sont pas équipés, comme le prévoit le décret européen. Pourtant, rendre un site internet accessible est loin d’être une mission impossible ! Mais pour cela, il faudrait d’abord inscrire l’accessibilité au programme des cours de codage, de web design et de communication », soulève Harielle Deheuy, chargée de projet nouvelles technologies chez Eqla. Et Harielle Deheuy et Serge Denis d’insister : « Ce n’est pas les sites qu’il faut labelliser, mais les professionnels du numérique. »

Le rapport d’activités 2019 est sorti !

Les livres tactiles : une des spécialités de la bibliothèque d'Eqla.

Le rapport d’activités 2019 d’Eqla a été approuvé par l’AG du 4 septembre 2020.

Vous le trouverez donc ci-dessous.

Au sommaire de ce rapport :

– Eqla
– Organigramme
– L’équipe en 2019
– Les chiffres clés
– RSE : Eqla s’engage
– Eqla en 2019
– Pôle accompagnement
– Pôle culture
– Pôle formation & volontariat
– Pôle transcription & adaptation
– Pôle administration & finances
– Pôle communication & partenariats
– Vers nos 100 ans

Bonne lecture !

Rapport d'activités 2019 d'Eqla

EQLA_rapport d’activités_2019

Eqla vous présente sa campagne «L’incroyable ami de Thomas»

En 2014, vous avez fait connaissance avec Thomas et son incroyable ami en découvrant notre grande campagne sur notre service d’accompagnement scolaire. Depuis, l’ex-ONA a changé de nom pour devenir Eqla. Notre association poursuit toujours ses missions et continue d’accompagner les enfants aveugles ou malvoyants dans l’enseignement ordinaire.

En cette rentrée scolaire 2020, Thomas se retrouve un peu partout : sur internet bien sûr, sur YouTube et les réseaux sociaux, mais aussi à la télé sur BX1.

Comment Eqla accompagne les enfants comme Thomas ?
En plus d’outiller Thomas pour qu’il puisse suivre ses cours comme tous les autres enfants, Eqla lui apporte conseil pour qu’il puisse se sentir à l’aise en classe, avec ses professeurs et ses camarades. L’accompagnateur·trice scolaire d’Eqla est aussi présent·e lors de certains cours ou quand Thomas en a besoin. Il·elle travaille aux côtés de l’élève, en classe et/ou à la maison, jusqu’à 24 heures par mois. C’est aussi un soutien moral important dans les difficultés rencontrées aussi bien par le jeune que par les parents. Thomas peut aussi compter sur le centre de transcription d’Eqla, qui travaille à l’agrandissement de ses cours, afin qu’il puisse y accéder comme les autres élèves.

Les différents services d’Eqla sont sollicités tout au long de l’année par les écoles francophones, notamment pour l’adaptation des cours de l’enfant dans un format exploitable pour lui.

Soutenez-nous !
En 2020, si vous effectuez un don de 40 € ou plus pour soutenir Eqla, vous bénéficiez d’une réduction d’impôts sur votre don de 60 %, au lieu de 45 % habituellement.

Pour en bénéficier, il vous suffit de nous faire un don avant le 31 décembre 2020 par virement bancaire :

IBAN BE06 0012 3165 0022 (BIC : GEBABEBB)
Communication : 8721
(Vous pouvez ajouter un message personnel après les 4 chiffres)

Bon à savoir : vous pouvez également faire un don en ligne directement via notre site : https://eqla.be/agir/faire-un-don/

Partagez notre campagne !
Vous êtes convaincus de l’utilité des actions d’Eqla ? Alors, partagez cette vidéo autour de vous.

Comment la partager ?
En vous rendant sur notre page Facebook et en partageant la vidéo.
En envoyant cette vidéo par mail à vos contacts.

Thomas a besoin de vous ! Merci.

En 2020, bénéficiez de 60% de réduction d’impôts sur votre don

Suite à la crise du Covid-19, le gouvernement belge a pris une série de mesures afin de soutenir le secteur social. Parmi elles, la déductibilité fiscale des dons de 40 € ou plus effectués en 2020.

C’est donc une bonne nouvelle pour tous nos donateurs : si vous effectuez un don de 40 € ou plus au cours de l’année 2020, vous bénéficiez d’une réduction d’impôts sur votre don de 60 %, au lieu de 45 % habituellement.

Un exemple concret ? Si vous faites un don de 40 € à Eqla, 24 € seront déduits de votre prochaine déclaration fiscale. Votre don ne vous coûtera en réalité que 16 € !

Pour en bénéficier, il vous suffit de nous faire un don avant le 31 décembre 2020. Lorsque le cumul annuel de vos dons atteint 40 euros ou plus, nous vous envoyons automatiquement votre attestation fiscale durant le premier trimestre 2021.

Vos dons nous donnent les moyens de poursuivre nos actions et sont l’assurance d’un accompagnement quotidien de qualité pour les personnes déficientes visuelles. Merci pour votre soutien !

Comment nous faire un don ?

➡ Don ponctuel par virement bancaire :

IBAN BE06 0012 3165 0022 (BIC : GEBABEBB)
Communication : 8721
(Vous pouvez ajouter un message personnel après les 4 chiffres)

Bon à savoir : vous pouvez également faire un don en ligne directement via notre site : https://eqla.be/agir/faire-un-don/

➡ Don régulier :

En décidant de soutenir Eqla par le biais d’un don mensuel, vous inscrivez votre engagement dans la durée. 

Pour nous aider de cette manière, rien de plus simpletéléchargez le formulaire de domiciliation, complétez-le et renvoyez-le nous par courrier (Eqla – Boulevard de la Woluwe 34 bte 1 – 1200 Bruxelles) ou par e-mail : cecile.deblic@eqla.be.

Acc scolaire

 

 

Merci !

Reprise des activités culturelles et de loisirs

Bonne nouvelle : le soleil est de retour et nos activités culturelles et de loisirs, aussi, peuvent doucement reprendre ! Quatre activités sont déjà prévues en août et plusieurs autres en septembre.

Bien sûr, nous respectons scrupuleusement toutes les mesures sanitaires en vigueur.

Consultez notre agenda pour les découvrir.

Nous avons hâte de vous y retrouver !

Eqla relance la campagne #commetoutlemonde

Logan est accompagné par Pierre et notre service d’accompagnement scolaire. Grâce à ce service, ainsi qu’à notre centre de transcription, Logan peut suivre ses cours de primaires comme tous ses camarades de classe. Il apprend également à se servir de sa TV-loupe !

Cet été, Eqla relance la campagne #commetoutlemonde au travers d’affiches en Wallonie et à Bruxelles, une campagne de sensibilisation à la déficience visuelle !
À travers cette campagne, Eqla veut faire passer un message fort : les personnes aveugles et malvoyantes peuvent, elles aussi, vivre leur vie comme tout le monde !

 

 

Pour aller plus loin…

Pour que Simon, Elise, Alisone, Logan et Marie-Louise puissent vivre leur vie comme tout le monde, Eqla a aussi besoin de vous !

Comment agir ?

Coronavirus COVID-19 : mise à jour des mesures – Juillet 2020

A partir de ce 1er juillet, nous pouvons reprendre certaines activités, toujours dans le respect des normes sanitaires :

  • Nos activités culturelles et de loisirs peuvent doucement reprendre, pour un groupe limité à 15 personnes maximum. Nous avons donc prévu une activité spéciale “retrouvailles” à retrouver sur cette page.
  • Les volontaires de moins de 65 ans qui le souhaitent peuvent reprendre leurs missions pour Eqla, en concertation avec la personne référente à leur mission.
  • Notre équipe formation pourra, dans certains cas, proposer des formations pour un groupe réduit de personnes.
  • Notre bibliothèque reprend également son service de prêt.

Certaines mesures restent toutefois d’application :

  • Le télétravail reste la norme pour les tâches individuelles. Nos équipes restent donc joignables par mail et téléphone.
  • Nos bureaux restent fermés pour les visiteurs non autorisés. Certaines réunions peuvent s’y tenir, sur invitation et en respectant les normes sanitaires.

☎️ Pour toute question, vous pouvez nous contacter au 02/241.65.68 ou info@eqla.be.

Eqla recherche un·e chargé·e de communication

Eqla recherche un·e chargé·e de communication à temps plein pour entrée en fonction immédiate.

Fonction :

En tant que chargé·e de communication, vous serez amené·e à réaliser diverses tâches, selon vos compétences et la répartition du travail au sein de l’équipe :
• Gestion et développement des relations presse
• Coordination de projets, événements, campagnes de communication
• Conception graphique d’outils et visuels de communication internes et externes
• Création de supports audio et vidéo (montages, reportages…)
• Création de contenu et animation de la communauté sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram et LinkedIn)
• Coordination du trimestriel de l’association et rédaction d’articles
• Gestion du site web et de la newsletter

Profil recherché :

Personnalité :
• Caractère entreprenant, curieux et créatif, faisant preuve d’autonomie, d’initiative et de flexibilité
• Facilité à s’adapter à différents publics et à travailler en collaboration avec d’autres équipes
• Capacité à planifier le travail : maîtrise des deadlines et sens des priorités
• Capacité à représenter le message et la vision de l’asbl : adhésion aux valeurs et intérêt pour les questions d’inclusion

Compétences et qualifications :
• Diplôme en communication, graphisme, journalisme, marketing ou équivalent
• Expérience prouvée de minimum 2 ans dans la gestion de projets de communication
• Maîtrise du pack Office et de la suite Adobe (Photoshop, InDesign, Illustrator)
• Qualités rédactionnelles
• La connaissance de WordPress est un plus

Conditions de l’offre :

• Contrat à durée déterminée (6 mois), en vue d’une prolongation vers un contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Cadre de travail dynamique, orienté vers le travail en équipe
• Challenge passionnant dans une association en constante évolution
• Formation à la déficience visuelle à l’arrivée
• Lieu de travail : Bruxelles
• Barème CP 329.02 échelle 4.2
• Chèques-repas

Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
Envoyez-nous au plus vite votre lettre de motivation et CV par mail sur info@eqla.be.

Entrée en fonction immédiate.

Deauville Green Awards – Eqla doublement récompensée !

Le 18 juin 2020, notre film "Petits combats de la vie ordinaire" était doublement récompensé aux Deauville Green Awards avec un "Trophée argent" et un prix spécial du jury étudiant de Cergy Paris Université !
 
Ce film, réalisé par Loïc Delvaulx, suit au plus près 4 personnes déficientes visuelles pour mettre en lumière leurs difficultés, mais aussi leurs petites victoires quotidiennes.
Il rend donc visibles les réalités des personnes que nous accompagnons chaque jour !
 
Ces trophées reviennent à toutes celles et ceux qui sont engagés avec nous aux côtés des personnes aveugles et malvoyantes : les équipes d'Eqla, bien sûr, mais aussi nos volontaires, nos donateurs et toutes les personnes qui suivent nos actions ! Merci pour votre présence à nos côtés.

Remise du prix du jury étudiant pour “Petits Combats de la Vie Ordinaire”

Petits combats de la vie ordinaire

Report de l’AG et du rapport d’activités

En raison de la crise sanitaire, notre assemblée générale est reportée en septembre 2020. Par conséquent, nous ne sommes pas encore en mesure de publier notre rapport d’activités 2019, qui doit être validé par l’AG.

Dès que celle-ci aura lieu, nous pourrons publier notre rapport !